4. Разработка системы обучения и развития персонала

версия для печати

Подать заявку

Программа тренинга

Аудитория

Руководители различного уровня

Формы работы

Мини-лекции, групповые дискуссии, мозговые штурмы, модерации, презентации.

Цели

Развитие навыков и умений:

- формирования системы обучения и развития персонала;

- достижения командной сплоченности в действиях сотрудников;

- адресного использования ресурсов организации на развитие персонала.

Ключевые вопросы

  • Задачи обучения персонала.
  • Обучение и развитие персонала: (корпоративный университет, тренинги руководителей, тренинги и семинары сотрудников, коучинг руководителей, разработка системы тренингов).

Результаты

Участники приобретут навыки и умения формирования эффективной системы обучения и развития персонала, отвечающей требованиям современной организации.


Назад к направлению

Форма для предварительной записи на мероприятие

 
 
 
 
 
  Среднее профессиональное Высшее
CAPTCHA
* — поля, обязательные для заполнения